7月13日至7月14日，开源路桥公司在合肥机关五楼会议室开展了2019年公司新进员工入职培训，来自省内外各高校的50名新员工参加了为期两天的集中学习。

为开展好此次入职培训工作，公司高度重视，提前计划，认真做好各项准备。本次培训采取自培训方式，授课老师为公司领导及各职能部门负责人。培训采用集中授课辅导、视频教育、学习测试等方法，对新进员工进行综合培训。培训课程涉及了企业文化、薪酬福利、规章制度、安全管理及质量、环境、职场礼仪等内容。

在培训会上，公司纪委书记、工会主席王健代表公司对新进员工表示了欢迎，并对大家今后工作提出了要求：一是心怀理想，脚踏实地；二是主动融合，尽快适应；三是艰苦奋斗，率先付出；四是与时俱进，终身学习；五是珍惜机会，感恩他人。同时希望新入职员工尽快地融入开源路桥这个团队、这个集体，成为开源密不可分的一份子，同时也希望各位在开源路桥能够快乐工作、幸福生活，实现与企业共同成长。